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劳动与社会保障法

劳动关系与社会福利专业部,为劳动者提供全方位法律服务,为企业制定健全的人力资源管理体系。业务领域涵盖建立和终止劳动关系、制定和实施企业内部规章制度及政策、协助企业制定并落实股权激励计划、解决劳动争议、保护企业商业秘密、劳动专项法律顾问、劳资纠纷预防和处理、员工群体性纠纷调处、劳动争议诉讼代理、在发生劳资冲突时,进行危机公关处理、企业并购重整,裁员、国有企业改制等项目中的员工安置、拟定竞业禁止协议并解决竞业限制纠纷等。

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